coaching

Akademia rozwoju: Osobista mapa. Jak wyznaczyć cel i dotrzeć do niego?

Żeby wyruszyć w drogę, trzeba zrobić pierwszy krok, mówi popularne powiedzenie. A co zrobić, aby dojść do celu? Trzeba ten cel jasno wytyczyć, nakreślić trasę i konsekwentnie podążać wyznaczoną ścieżką. Aby droga była radosna, weź ze sobą mądrych przyjaciół, szczyptę optymizmu i wizję sukcesu.

Akademia rozwoju: Pytania otwierają

Stawianie pytań jest jak przekręcenie klucza w zamku. Stąd już tylko krok, by otworzyć drzwi do nowych możliwości, kufer z innowacjami, szufladę z innymi punktami widzenia. Stawianie pytań – sobie i innym – to jedna z najważniejszych umiejętności w zarządzaniu, bo katalizuje zmiany. Jak i jakie pytania wpływają na rozwój osób, firm, organizacji?

Czy warto być coachem kariery?

Coraz częściej w biznesie przydaje się spojrzenie kogoś z zewnątrz – coacha. Ile mu za to płacą?

Skomentuj artykuł